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人力资源管理综合实训教程

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内容简介
  本书的编写立足于企业需求,以知识的综合应用和实践能力培养为出发点,突出任务驱动、情境模拟和项目导向。在编写中,我们注重教学与实践的有效衔接、能力与素质的全面培养,在体系结构上突显了创新性和全面性,在内容设计上强调应用性和实战性,力求使读者在学习后能有效提高其专业实践能力和全方位职业素养。
本书共设有8 个专项训练模块,每个专项训练模块下设6 个项目,从不同维度、不同方面对学生进行深入训练;每个项目有5个任务,故每个专项训练模块共计30个任务,全书共计240个任务。全书涵盖了人力资源管理各岗位需要的主要技能,在具体教学中,教师可根据课时需要,挑选模块或任务进行训练。本书适用于高校人力资源管理专业及相关专业的实践教学。
章节目录
  专项训练一
人力资源规划/001
项目一应用设计训练/003
项目二数据分析训练/008
项目三材料解析训练/015
项目四文件处理训练/021
项目五管理诊断训练/028

项目六能力拓展训练/034

专项训练二
工作分析与工作评价/041

项目一应用设计训练/043

项目二数据分析训练/048
项目三材料解析训练/055
项目四文件处理训练/060
项目五管理诊断训练/067
项目六能力拓展训练/073
专项训练三
员工招聘与录用/081
项目一应用设计训练/083
项目二数据分析训练/088
项目三材料解析训练/095
项目四文件处理训练/100
项目五管理诊断训练/106

项目六能力拓展训练/112

专项训练四
员工培训与开发/119

项目一应用设计训练/121
项目二数据分析训练/125
项目三材料解析训练/131
项目四文件处理训练/137
项目五管理诊断训练/143
项目六能力拓展训练/149
专项训练五
绩效管理/155
项目一应用设计训练/157
项目二数据分析训练/162
项目三材料解析训练/168
项目四文件处理训练/174
项目五管理诊断训练/181

项目六能力拓展训练/187

专项训练六
薪酬管理/195

项目一应用设计训练/197
项目二数据分析训练/201
项目三材料解析训练/207
项目四文件处理训练/212
项目五管理诊断训练/219
项目六能力拓展训练/225

专项训练七
职业生涯管理/232
项目一应用设计训练/234
项目二数据分析训练/238
项目三材料解析训练/246
项目四文件处理训练/251
项目五管理诊断训练/258
项目六能力拓展训练/263
项目一应用设计训练/271
项目二数据分析训练/275
项目三材料解析训练/281
项目四文件处理训练/286
项目五管理诊断训练/293
项目六能力拓展训练/298
专项训练八
劳动关系管理/269
参考文献/305
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